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辞掉月薪三千的工作,已经失业近两个月了,很迷茫怎么办?

发布日期:2022-07-20 21:25    点击次数:67

  

辞掉月薪三千的工作,已经失业近两个月了,很迷茫怎么办?

迷茫几乎是每个人职业生涯中都会遇到的状态,当我们在面对迷茫的时候,有的人被迷茫打倒,丧失斗志,有的人打破迷茫后,反而找到了新的职业目标,重新出发。

当我们在面对迷茫的时候,虽然每个人迷茫的深浅不同,但背后的原因其实是一样的:迷茫的本质就是对未来生活的不确定性。

而未来生活的不确定性,很大程度上又是和目前此时此刻你的状态呈对比的。

举个例子,你现在月薪3500,你又深知这份工作没有太大的前途,随着你的年龄越来越大,那么你的迷茫和焦虑感自然也就更深。

因为你不知道自己该干什么,才能够在未来结婚生子的时候,有着一份稳定收入还比较高的工作,这是很多人迷茫的根本原因。

当下的工资你不满意,未来的收入增长方式你又找不到,于是心理的恐慌感就诞生了,这也是迷茫的源头。

迷茫一般分为两个部分,一部分源自对自我的要求,你希望自己成为什么样的人,做什么样的工作,拥有什么样的收入,获得什么样的物质。

还有一部分则是外界对你的压力,例如亲戚朋友,例如你身边的同事等等,人的攀比也会带来对应的迷茫。

在我们陷入迷茫的时候,应该怎么办?

我们说了,迷茫的成因是源自未来的不确定性,如何把未来的收入相对确定呢?这就需要提高我们自身的能力了。

能力这个东西其实非常玄乎,在数据上也不好量化,甚至两个KPI都没有,我们能力的水平通常只取决于一点,那就是同竞争者的衬托,或者说对比。

举个例子,假设你是公司里的一位程序员,你的能力如何,很大程度上就体现在你在这家公司所有程序员中的水平如何,如果同样的一个问题,你能解决的很好,其他程序员解决不了,那就说明你的能力在他们之中是属于上等的存在。

但离开了这家公司,你去找工作的时候,如何体现你的能力呢?

答案其实也很简单,那就是用人单位会根据你过去的工作经验、工作履历来为你定薪。

基于此,打破迷茫的状态其实也很简单,不要多去想一些无意义的东西,尤其是对那些你的现状毫无帮助的东西,你唯一应该做的事情,就是提升自己的能力,就是超越你的同类竞争者。

你也根本不需要在这个行业内做到前20%,你只需要在你们公司做到前10%,在这座城市做到前20%,这已经属于很厉害的存在了。

这几年很流行内卷这个说法,好像竞争很激烈,但事实上只要改变我们竞争的方式,改变我们竞争的思路,其实绝大多数人都是又懒又不肯学,你只需要在这个基础上比他们勤奋一些,你自然就能够获得不错的未来。

要想走出迷茫,说一千道一万,最简单的方法其实就是行动。

当然了,对另外一部分人来说,他们迷茫的也许不是该怎么做,而是不知道该怎么选。

选择太多,容易造成我们对信息的判断失衡,也容易造成选择失调,很多年轻人不知道自己该干嘛,空无一技之长,又不甘心进厂送外卖这样浑浑噩噩过一辈子,认为学一个技术才是王道,却又迷茫于到底该学什么,以致于做事三分钟热度,学什么都学不进去。

其实这个问题我反而认为挺好解决的,问题的关键在于选择太多,所以让很多人觉得这个我不想学,还有下一个可以挑,结果挑来挑去,到最后一无所获,白白浪费了自己最宝贵的青春时光。

因此,当你认定了一件事一个行业后,就应该坚定地全身心投入进去,这一点我认为是非常重要的。

你喜欢做什么,这只是其中一点,你还得看未来社会发展的趋势,尽量去选择一个风口,不要害怕失败,多去尝试,在抱着坚定的信念之下的尝试,我认为这是非常重要的。

年轻有什么好处呢?年轻可以多试错,做销售不满意还可以选择开挖掘机,开挖掘机不喜欢还可以选择学理发,这是年轻的好处。

年轻是会带来迷茫,但在你迷茫的时候,也意味着你有更多的时间去不断试错,调整你的赛道和机会。

向内,调整心态不要怕失败;向外,积极行动不断试错,在众多的可能性中,我们需要找到天花板最高的行业,然后不断竞争然后向上努力。

end.

作者:罗sir,新青年的职场内参。关心事物发展背后的逻辑,乐观的悲观主义者。关注我,把知识磨碎了给你看。



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